- „Unser Team funktioniert nicht richtig.“
- „In unserem Personal kriselt es.“
- „Wie finden wir den oder die passende Mitarbeiter oder Mitarbeiterin.“
Diese Fragen stellen sich viele Unternehmen immer öfter.
Eingefahrene Strukturen; nicht teamfähige „Einzelkämpfer“; karriereorientierte Egoisten; unfähige Führungspersönlichkeiten; falsche Ansätze bei der Personal-Auswahl.
Die Erfahrung zeigt, dass die Lösung dieser sicherlich gravierenden Probleme NICHT ALLEIN VON UNS kommen kann und auch gar nicht soll.
Wir machen nicht automatisch alles besser oder wollen Sie gar gängeln oder bevormunden. Schon gar nicht wollen wir Ihnen Ihre Kompetenzen absprechen.
Im Gegenteil: Wir schauen als zunächst Unbeteiligte von „draussen drauf“. Wir geben Denkanstöße, helfen bei Konflikten, stehen zur Seite, geben Rat, raten auch ab, wägen Für und Wider sorgfältig ab.
ABER: IMMER MIT IHNEN – FÜR SIE – IM SINNE IHRES UNTERNEHMENS !
Aus der Praxis für die Praxis !
